Connect with us

ACTUALITATE

GAL „Valea Ialomiței”, 10 ani de realizări în implementarea proiectelor cu fonduri europene. VIDEO

Publicat

pe

Performanța, echipa, colaborarea, comunicarea, eficiența, rezultatele în plan investițional trebuie evidențiate, scoase în relief, diseminate în spațiul public, ca forță a exemplului, ca măsură, ca model pentru cei care vor să urmeze un drum asemănător. Nu este tocmai la îndemâna oricărei entități de acest tip să implementezi 85 de proiecte utile comunității, mediului privat, cu o valoare de peste 5 milioane de euro.

Cam acesta a fost scopul evenimentului aniversar desfășurat la Pensiunea „Antonio” din comuna Pietrari, județul Dâmbovița, organizat de Grupul de Acțiune Locală (GAL) Valea Ialomiței, sub egida 10 ani de activitate în slujba comunităților locale, în slujba mediului de afaceri privat din zona rurală în care activează.

GAL „Valea Ialomiței” este o entitate tip angrenaj al elaborării și derulării unor proiecte care a funcționat ceas. La GAL Valea Ialomiței a performat. Proiectele au curs în valuri, cuprinzând cam toate domeniile de activitate. Specialiștii unității au lucrat atât pentru administrațiile publice locale, cât și pentru întreprinzătorii din zona de influență, dornici să își înceapă o afacere specifică sau să le dezvolte pe cele deja formate.

GAL „Valea Ialomiței” este printre organizațiile de frunte din România, ca atragere de fonduri, număr de proiecte implementate și reprezentare profesională. Parteneriatul public-privat pornit în septembrie 2010, sub titulatura „GAL Valea Ialomiței”, a fost conturat în comuna Șotânga. S-au afiliat localitățile Aninoasa, Doicești, Pietrari, Voinești, Vulcana Băi și Vulcana Pandele. Ulterior, s-au mai alăturat: Bărbulețu, Brănești, Cândești, Malu cu Flori, Mănești, Pucheni și Tătărani.

Ieri – 24 martie 2023, la Pietrari, în prezența a zeci de invitați – reprezentanți ai administrației publice locale și județene, parlamentari, oameni de afaceri, șefii ai unor servicii din cadrul instituțiilor finanțatoare, staff- ul GAL „Valea Ialomiței” a prezentat bilanțul celor 10 ani de reușită în domeniul implementării proiectelor și a făcut și o schiță a programului de viitor. Amfitrionul acestei manifestări a profesionalismului și bunelor practici a fost managerul Gheorghe Ana, fost președinte al Consiliului Județean Dâmbovița, fost deputat, un om dedicat județului, un profesionist și tactician desăvârșit pe tărâmul investițiilor în folosul comunității, un mentor al celor care au hotărât să pornească o afacere apelând la componenta valoroasă a proiectelor cu finanțare europeană.

Nu ne-am propus să facem o înșiruire a numelor și pozițiilor publice și profesionale ale celor prezenți la evenimentul de la Pietrari. Cu toți făceau parte din categoria oamenilor valoroși, implicați, dedicați. Dar, trebuie să menționăm în mod special prezența președintelui Consiliului Județean Dâmbovița – Corneliu Ștefan, a vicepreședinților Luciana Cristea și Antonela Jîjîe, a prefectului Claudia Gilia, a deputatului Marian Țachianu, a secretarului de stat Ionuț Săvoiu, a primarilor Gabriel Dănuț Sandu de la Voinești și Constantin Stroe de la Șotânga, actualul și fost președinte al GAL-ului, stâlpi de bază ai acestei entități, alături de Gheorghe Ana. De la AFIR au fost prezenți Alexandra Rusu – șef serviciu LEADER, Luminița Sasu – consilier superior LEADER, Delia Voloschi – șef birou LEADER, Daniela Mandoc – șef serviciu LEADER.

Ana Gheorghe, managerul GAL-ului, i-a salutat pe toți cei prezenți, după care a făcut o scurtă prezentare a unității, a vorbit despre ce a însemnat Grupul de Acțiune Locală „Valea Ialomiței” pentru localitățile din microregiunea în care implementează proiecte de 10 ani.

Prima zi de funcționare, de intrare în „pâine” a acestei entități care a contribuit din plin la dezvoltarea zonei a fost 1 aprilie 2013. Primul obiectiv, desprins din Planul Național de Dezvoltare, a avut în structură trei axe – 1, 3 și 4, respectiv creșterea competitivității sectorului agricol și silvic, transpusă prin mai multe măsuri, cea privind îmbunătățirea calității vieții în zonele rurale și cea a diversității economiei rurale. Au fost întocmite și implementate în acea perioadă 2007-2013 un număr de 44 de proiecte, cu un buget alocat de aproape 3 milioane de euro.

Cel de-al doilea program în care ne aflăm și astăzi cuprinde activitățile de producție. La miniexpoziția din fața pensiunii, au fost etalate mai multe produse finite, obținute în unitățile economice edificate prin fonduri obținute prin GAL Valea Ialomiței. Pensiunea în care s-a desfășurat acțiunea a fost rezultatul unui proiect care a obținut finanțare prin GAL pentru activități de agroturism. Mai există o pensiune realizată prin GAL în zona Aninoasa. Tot prin GAL, a spus Gheorghe Ana, au mai fost derulate proiecte pentru achiziționarea de utilaje necesare administrației locale în activitățile de gospodărire comunală, mai ales în UAT-urile din zona de deal și munte.

„Ca bune practici, în programul 2007-2013, se regăsesc lucrări de infrastructură rutieră care, din păcate, în noul program nu vor mai fi. Vorbim de segmente de drumuri, nu de căi rutiere întregi, care nu au putut fi prinse în nici un alt program. Singura soluție au fost GAL-urile, prin modernizare a unor străzi care nu au putut fi prinse într-un program național. De asemenea, s-a beneficiat și pe partea socială. Vorbim de refacerea unor clădiri vechi de patrimoniu, cămine culturale, școli, locuri de joacă pentru copii, tot ce a putut fi introdus în bugetul alocat”.

A mai adăugat Gheorghe Ana că, și dacă bugetul ar fi fost dublu, tot ar fi fost suficient pentru realizarea unor obiective de necesitate comunitară.

„Vreau să vă spun, fără să fiu lipsit de modestie, în strategia de dezvoltare locală, am căutat să introducem obiective legate de nevoia din teritoriu. Dacă am reușit sau nu să ne atingem acest deziderat, trebuie să se pronunțe comunitățile. Bugetul a fost destul de subțire la niște nevoi extraordinar de mari. Cred că am reușit să atingem obiectivul, respectiv creșterea competitivității în agricultură. Cred că am reușit să atingem proprietățile privind creșterea viabilității exploatațiilor agricole.

De asemenea, am reușit să promovăm organizarea lanțului scurt alimentar. Aici lipsește doar o singură verigă, este vorba de procesare. La nivel de GAL, cu valoarea sumei nerambursabile alocate, este greu să construiești o fabrică de procesare pentru legume sau fructe. Cu 200.000 de euro, abia poți începe o astfel de investiție și atunci ne-am limitat la activități de comercializare și la creșterea bunăstării animalelor.

Poate în programul viitor vom reuși să atingem acest deziderat, fiindcă avem acest bazin pomicol, Valea Dâmboviței, unde, dacă am rezolvat problema depozitării fructelor în depozite cu temperatură controlată, cea a procesării încă nu este definitivată”, a mai adăugat Gheorghe Ana.

Managerul GAL-ului a vorbit despre eficiența și buna colaborare cu partenerii, reușind să atragă aproape toate sumele alocate, ceea ce a situat Grupul de Acțiune Locală „Valea Ialomiței” pe o treaptă superioară la nivel național. Gheorghe Ana a mulțumit tuturor celor implicați care au făcut ca GAL „Valea Ialomiței” să meargă bine, să implementeze proiecte utile în comunitățile din zona de competență.

Despre viitor, managerul GAL-ului a spus că dorește atragerea de multi fonduri, mai ales pentru rezolvarea unor proiecte sociale indispensabile în comunitățile locale, care să ducă la îmbunătățirea aspectului social. Mai este nevoie totodată de servicii către populație. De asemenea, GAL-ul este interesat de investiții în domeniul protecției mediului. Se dorește și înființarea unor adăposturi pentru animale, reciclarea deșeurilor, realizarea unor componente de energie regenerabilă, panouri fotovoltaice etc.

„Ne gândim la crearea unor centre socio-medicale, la înființarea unor unități medicale mobile care să se deplaseze în special la domiciliile persoanelor în vârstă. Ne gândim la centre de recuperare și fizioterapie pentru toate vârstele. Cabinete de stomatologie pentru tineri și multe altele”.

Alexandra Rusu, șefa serviciului LEADER, i-a felicitat pe reprezentanții GAL Valea Ialomiței pentru rezultatele obținute, pentru faptul că, în toți acești ani, au dovedit că sunt un exemplu de comunicare, de colaborare, pe care ar trebui să le pună în practică multe GAL-uri. Cooperarea, a spus Alexandra Rusu, trebuie să realizeze puntea de legătură între mediul privat și autoritățile publice. Unele fără altele nu pot funcționa cu rezultate pentru comunitățile locale.

Președintele Consiliului Județean Dâmbovița, Corneliu Ștefan, care a dovedit încă de la preluarea mandatului că este aproape de oameni, de comunitățile din județ și de nevoile lor, i-a felicitat pe reprezentanții GAL „Valea Ialomiței” pentru celebrarea celor 10 ani de activitate intensă în domeniul implementării proiectelor.

„În ultimii 2 ani de zile, Consiliul Județean Dâmbovița a inițiat proiecte care au venit în completarea celor de la GAL-uri, chiar dacă sunt de valoare mai mică, pentru a dezvolta comunitățile așa cum au gândit primarii din fiecare localitate. La nivelul acestor GAL-uri, cunoașteți cel mai bine necesitățile, dorințele pe care le au cetățenii și cei care conduc administrațiile locale. Vă felicit pentru toată activitatea. Sunteți un GAL aflat pe un loc fruntaș în România. Felicit întrega echipă pentru faptul că ați colaborat excelent”, a fost mesajul președintelui Consiliului Județean.

Corneliu Ștefan a înmânat managerului Gheorghe Ana placheta de excelență a CJ Dâmbovița, în semn de prețuire și recunoștință pentru întreaga activitate a echipei GAL „Valea Ialomiței”.

Au mai adresat felicitări Grupului de Acțiune Locală Valea Ialomiței: Alexandru Potor din partea FNGAL, Daniela Mandoc și Monica Crunțeanu.

Primarul comunei Șotânga, Constantin Stroe, fostul președinte al GAL Valea Ialomiței, în cuvântul său, a spus că înființarea GAL-ului a adus plus valoare unităților administrativ-teritoriale, a generat performanță.

„A fost un început greu. Băteam drumurile Ministerului Agriculturii să convingem guvernanții de la acel moment de importanța structurilor asociative. Lucrurile au evoluat, au crescut, GAL Valea Ialomiței a avut norocul să fie gestionat de un manager de excepție, iar rezultatele sunt pe măsură. Trebuie să recunoaștem și să dăm Cezarului ce-i al Cezarului”, a spus Constantin Stroe.

A mai insistat primarul comunei Șotânga pe încurajarea profesionalismului, pentru a putea accesa cu succes fondurile europene nerambursabile, pentru a oferi o consultanță adecvată.

Actualul președinte al Grupului de Acțiune Locală „Valea Ialomiței”, Gabriel Dănuț Sandu, primarul comunei Voinești, a spus că înființarea acestui GAL a fost inițiativa primarului de la Șotânga. În această structură, sunt cuprinse în mod egal localități de pe Valea Ialomiței și de pe Valea Dâmboviței, iar conlucrarea a fost una excelentă.

„Niciodată nu au fost divergențe între noi, că eu sunt de pe Valea Ialomiței iar voi veniți de pe cealaltă vale. Asta înseamnă un parteneriat cu rezultate și succese extraordinare. Acest GAL, cu un deceniu de activitate, și-a pus amprenta în toate localitățile care fac parte din acest parteneriat. Nu există comună să nu găsim pancarte pe care observăm că finanțarea s-a efectuat prin GAL. Nu există localitate să nu găsim utilaje cumpărate prin acest GAL. Nu există localitate unde să nu găsim fie un centru social, fie un cămin cultural, fie un parc de joacă pentru copii. Banii au fost drămuiți foarte bine. Am putut remarca că, la cei peste 3 milioane de euro, aproape toate unitățile administrativ-teritoriale au venit cu cofinanțări însumând cel puțin aceeași valoare. Ca să ducem un proiect la finalitate, așa cum și-au dorit comunitățile locale când am făcut strategiile, sunt foarte multe unde cota de finanțare a fost mai mare decât suma atrasă prin GAL”, a precizat președintele Gabriel Dănuț Sandu.

La finalul evenimentului, a urmat o sesiune de acordare a unor plachete și diplome de excelență celor care au contribuit la dezvoltarea GAL „Valea Ialomiței”, la implementarea cu succes a proiectelor derulate.

I-a mai anunțat Gheorghe Ana pe cei prezenți că, în componența Grupului de Acțiune Locală Valea Ialomiței, a intrat și orașul Pucioasa, dar și că a plecat comuna Mănești. Primarul Constantin Ana de la Pucioasa a fost prezent la manifestarea de la Pietrari.

Urmărește Incomod Media și pe Google News

Cititi mai mult
Reclamă
2 Comments

Leave a Reply

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

ACTUALITATE

„Ziua iei” va fi sărbătorită la Casa de Cultură Titu

Publicat

pe

Locuitorii din orașul Titu, județul Dâmbovița, sunt invitați, mâine – 24 iunie 2026, de la ora 17:30, să celebreze împreună „Ziua universală a iei” la Casa de Cultură, unde va o organizat un eveniment dedicat valorilor și tradițiilor autentice românești.

Programul include activități culturale pentru toate vârstele:

  • Film documentar despre ie
  • Dansuri populare
  • Muzică populară
  • Ateliere de cusut și colorat
  • Expoziție de ștergare, ii și costume populare

Urmărește Incomod Media și pe Google News

Cititi mai mult

ACTUALITATE

ITM Dâmbovița a sancționat dur operatorii din domeniul transportului alternativ de persoane

Publicat

pe

Marius Lixandru - inspector șef ITM Dâmbovița
Marius Lixandru - inspector șef ITM Dâmbovița

Reprezentanții Inspectoratul Teritorial de Muncă Dâmbovița au desfășurat, în perioada 2 – 22 iunie 2026, acțiuni de control în cadrul Campaniei Naționale pentru identificarea și combaterea muncii nedeclarate la angajatorii care desfășoară activitate prin intermediul platformelor digitale, în domeniile „Transporturi terestre de pasageri cu vehicule cu șofer, pe bază de comandă”, respectiv „Comerț cu amănuntul prin intermediul caselor de comenzi sau prin Internet” și „Activități poștale și de curierat” .

Programul a fost inițiat de Inspecția Muncii în contextul necesității intensificării controalelor în domenii considerate cu risc ridicat de eludare a legislației muncii, unde lucrătorii pot fi expuși fenomenului muncii nedeclarate și, implicit, pierderii unor drepturi esențiale, precum accesul la sistemul public de sănătate, pensie, indemnizație de șomaj și alte forme de protecție socială.

„Campania a urmărit verificarea modului în care angajatorii respectă obligațiile legale privind încheierea și transmiterea contractelor individuale de muncă, evidența timpului de lucru, acordarea repausului legal și plata drepturilor salariale, precum și verificarea modului în care au fost duse la îndeplinire măsurile dispuse la controalele anterioare”, se precizează într-un comunicat transmis de ITM Dâmbovița.

În cadrul activităților de control, inspectorii de muncă au verificat 44 de angajatori, ocazie cu care au identificat peste 160 de persoane care lucrau fără forme legale, toate în domeniul transportului alternativ de persoane, prin intermediul platformelor digitale. Inspectorii ITM Dâmbovița au aplicat sancțiuni contravenționale în valoare totală de peste 6.920.000 de lei. De asemenea, în cadrul acestei campanii, a fost aplicată și o amendă în valoare de 140.000 de lei unui angajator la care prestau activitate șapte persoane care aveau contractul individual de muncă suspendat.

Inspectorii de muncă au dispus 42 de măsuri obligatorii pentru intrarea în legalitate, pentru neconformități ca lipsa contractelor individuale de muncă la sediul sau punctele de lucru ale angajatorilor sau neîntocmirea evidenței timpului de muncă.

„Rezultatele controalelor confirmă faptul că, în pofida numeroaselor acțiuni de verificare desfășurate de ITM Dâmbovița în ultimii ani și a sancțiunilor aplicate, o mare parte a operatorilor din domeniul transportului alternativ continuă să ignore obligațiile prevăzute de legislația muncii și să utilizeze forță de muncă fără forme legale.

În cazul transportului alternativ, OUG nr. 49/2019 stabilește în mod expres că activitatea conducătorilor auto se desfășoară în calitate de angajați ai operatorilor de transport alternativ”, se mai menționează în comunicatul ITM Dâmbovița.

Din păcate, inspectorii de muncă au constatat în continuare situații în care relațiile de muncă nu sunt declarate, fiind eludate obligațiile privind plata contribuțiilor sociale și respectarea drepturilor salariaților.

„Munca nedeclarată nu reprezintă doar o încălcare a legii, ci și o formă de vulnerabilizare a lucrătorilor, care sunt lipsiți de protecția și drepturile pe care le oferă un contract individual de muncă. Rezultatele acestei campanii demonstrează că fenomenul continuă să fie prezent în domeniul transportului alternativ, motiv pentru care acțiunile de control vor continua și în perioada următoare. Fac apel la operatorii economici să respecte prevederile legale și să înțeleagă că dezvoltarea unei afaceri nu poate fi construită prin ignorarea drepturilor celor care muncesc”, a precizat Marius Lixandru – inspectorul-șef al ITM Dâmbovița.

Urmărește Incomod Media și pe Google News

Cititi mai mult

 

 

 

PUBLICITATE

Cele mai citite