Dâmboviţa
Codul Administrativ întăreşte conceptul de descentralizare şi autonomie locală

Deputata PSD de Dâmboviţa Claudia Gilia consideră că noul Cod Administrativ, votat ieri în Camera Deputaţilor, reprezintă un pas important făcut pentru dezvoltarea României, pentru intrarea ţării noastre în acelaşi ritm administrativ modern, ca al Europei.
În opinia demnitarei, transpusă într-o declaraţie politică prezentată în cadrul înaltului for legislativ, administraţiile publice locale şi centrale vor fi mai eficiente, mai performante şi mai apropiate cetăţeni.
„Prin acest Cod Administrativ se realizează o democratizare profundă a administraţiei publice locale, dar şi o modernizare a funcţiei publice. România are nevoie de funcţionari bine pregătiţi, motivaţi şi implicaţi în rezolvarea problemelor cetăţenilor.
Prin acest Cod descentralizarea şi autonomia locală sunt întărite şi sunt create o multitudine de instrumente şi proceduri prin care sunt puse în practică. Se realizează o reală alocare a resurselor financiare. Nu se vor mai pierde milioane de euro din cauza birocraţiei, a contestaţiilor sau a celor care nu doresc modernizarea comunităţilor noastre locale. Se va scurta timpul de construire a şcolilor, spitalelor şi a drumurilor.
Acest Cod Administrativ redefineşte funcţia publică, profesionalizând-o. Nu mai este o lege stufoasă, încurcată sau învechită. Este un act normativ care se constituie într-un instrument uşor de utilizat de către toţi destinatarii normelor sale. Prin acest act, administraţia devine mai eficientă, mai apropiată de nevoile cetăţeanului şi de valorile europene”, a precizat deputata Claudia Gilia.
ACTUALITATE
ITM Dâmbovița a intensificat controalele ce vizează protecția angajaților pe timp de caniculă

Inspectoratul Teritorial de Muncă Dâmbovița a intensificat acțiunile de control și prevenire în domeniile în care lucrătorii sunt cei mai expuși efectelor caniculei, cu precădere în agricultură și construcții. Verificările s-au desfășurat în contextul avertizărilor meteorologice privind temperaturile extreme și au urmărit verificarea modului în care angajatorii respectă obligațiile prevăzute de O.U.G. nr. 99/2000 privind măsurile ce trebuie aplicate pentru protecția persoanelor încadrate în muncă în perioadele cu temperaturi extreme.
Inspectorii de muncă au verificat dacă riscurile generate de temperaturile ridicate au fost evaluate, dacă activitatea este organizată în funcție de condițiile meteorologice, dacă măsurile de protecție sunt aplicate efectiv și dacă lucrătorii au fost informați și instruiți cu privire la riscurile expunerii la caniculă.
Totodată, au fost urmărite măsurile minime obligatorii pe care angajatorii trebuie să le asigure în perioadele cu temperaturi extreme:
– reducerea intensității efortului fizic,
– alternarea perioadelor de lucru cu pauze în locuri umbrite sau ventilate,
– asigurarea unei cantități de 2-4 litri de apă potabilă pentru fiecare lucrător pe schimb
– echipamente individuale de protecție adecvate și, acolo unde natura activității o impune, facilități pentru igiena personală.
În situațiile în care aceste condiții nu pot fi îndeplinite, legislația prevede adaptarea programului de lucru sau întreruperea temporară a activității, în condițiile legii.
În cadrul acțiunilor desfășurate în această săptămână, inspectorii ITM Dâmbovița au efectuat 24 de controale, în principal la angajatori din domeniile agriculturii și construcțiilor. În majoritatea unităților verificate, inspectorii au constatat că angajatorii au conștientizat importanța protejării salariaților în perioadele de caniculă, acordând o atenție deosebită asigurării apei potabile și hidratării corespunzătoare a lucrătorilor.
Marius Lixandru, inspector-șef al ITM Dâmbovița:
„Temperaturile extreme nu reprezintă doar un disconfort, ci un risc profesional care poate avea consecințe grave asupra sănătății lucrătorilor. Obiectivul nostru nu este aplicarea de sancțiuni, ci prevenirea accidentelor și a incidentelor generate de caniculă. Protejarea salariaților trebuie să fie o prioritate. O sticlă cu apă, o pauză la umbră sau adaptarea programului de lucru pot face diferența atunci când temperaturile ating valori extreme”.
ACTUALITATE
Dâmbovița. Copiii au descoperit patrimoniul prin joc și creativitate în primele zile ale programului „Vacanță la muzeu”

Consiliul Județean Dâmbovița, prin Complexul Național Muzeal „Curtea Domnească” Târgoviște, desfășoară, în perioada 3–14 august 2026, programul educațional „Vacanță la muzeu”, destinat copiilor cu vârste cuprinse între 6 și 14 ani. Încă din primele zile, proiectul s-a bucurat de un interes deosebit, participanții descoperind patrimoniul cultural prin activități interactive, creative și adaptate vârstei lor.
În perioada 3–6 august, copiii au participat la patru ateliere tematice, fiecare oferindu-le ocazia de a învăța prin experiență și de a-și dezvolta creativitatea, îndemânarea și spiritul de echipă.
Programul a debutat cu atelierul „Împletim și despletim”, în cadrul căruia participanții au descoperit tehnici inspirate din meșteșugul tradițional al împletitului. Folosind materiale adaptate vârstei lor, copiii au realizat propriile creații și au aflat informații despre importanța acestui meșteșug în viața comunităților de odinioară.
În cea de-a doua zi, atelierul „Potcoava norocoasă” i-a familiarizat pe copii cu tradițiile și obiceiurile specifice spațiului românesc. Prin activități practice și discuții interactive, aceștia au descoperit simbolistica potcoavei și rolul ei în cultura populară.
Miercuri, participanții și-au pus imaginația la încercare în cadrul atelierului „Mozaic din hârtie”, unde au transformat materiale reutilizabile în lucrări originale. Activitatea a contribuit la dezvoltarea îndemânării, răbdării, atenției la detalii și a simțului estetic, încurajând totodată grija față de mediul înconjurător prin reutilizarea creativă a materialelor.
Joi, copiii au pătruns în universul artei prin atelierul „Ghid de lectură a unei opere de artă – Sculptura”. După o scurtă prezentare a tehnicilor utilizate în sculptură și a elementelor care definesc această formă de expresie artistică, participanții au realizat, sub îndrumarea specialiștilor muzeului, motive decorative prin cioplirea materialului cu dăltițe, experimentând într-un mod sigur și adaptat vârstei lor procesul artistic.
Entuziasmul, curiozitatea și implicarea copiilor au transformat fiecare atelier într-o experiență educativă și recreativă, demonstrând că muzeul poate fi un spațiu al descoperirii, al creativității și al învățării prin practică.
Programul „Vacanță la muzeu” continuă în zilele următoare cu noi activități dedicate istoriei și patrimoniului: „Micii Tipografi”, „O zi din viață în preistorie”, „De-a dacii și romanii”, „La curtea lui Vlad Țepeș”, „Unirea pe înțelesul tuturor” și „Hai la târg! – Târgul Moșilor de la Târgoviște”, oferind copiilor noi oportunități de a învăța prin joc și experiențe directe.
ACTUALITATEacum o săptămânăAtenție! S-a oprit din nou apa în Târgoviște și în șase comune limitrofe
ACTUALITATEacum 7 zileHai la „Ziua Comunei Șotânga”! Sâmbătă, 8 august 2026, de la ora 17:00
Dâmboviţaacum o săptămânăTurist decedat pe traseul montan Babele – Peștera din Bucegi
ADMINISTRAŢIEacum 5 zileȘotânga, o comună care își construiește viitor solid pe postamentul trecutului minier. FOTO
Dâmboviţaacum o săptămânăUrsul a intrat într-o gospodărie din Bărbulețu și a sfâșiat un berbecuț
Călăraşiacum 6 zile12 persoane implicate într-un accident pe Autostrada Soarelui, în Călărași
SOCIALacum o săptămânăTânăr găsit mort la marginea drumului, la ieșire din Roșiori de Vede
ADMINISTRAŢIEacum 6 zileUn nou parc public la Târgoviște, din această toamnă. Lucrările sunt în execuție





























moshu49
11 iulie 2018 at 4:59
despre această „democratizare profundă” și „modernizare a funcției publice”:
1) răspundere mică pînă la deloc pentru aleșii locali,
2) putere crescută la înstrăinarea patrimoniului (vot cu majoritate simplă),
3) iar pentru că aleșii sînt niște „speciali”, le dăm și lor „pensii speciale”,
4) plus statut de persoană fizică autorizată sau conducător de întreprindere individuală ori familială, și
5) bomboana pe colivă, să învețe aleșii cum se scrie pe diversele plăcuțe „TÂRGOVIȘTE” și în ungurește, și în rusește și în rromani
nu-i așa că noua lege va fi „mai aproape de nevoile cetățeanului (cel special sau cel de pe zebră?) și valorile europene”?
ca pensionar de drept comun nu pot decît să sper că alegerile din 2019 și 2020 vor face să dispăreți din viața mea (cîtă mai am)! 🙁