Connect with us

ACTUALITATE

Record în România! Spitalul Județean din Târgoviște a atras 50 de medici noi, în 2 ani

Publicat

pe

Preocuparea pentru sănătatea dâmbovițenilor se vede foarte clar nu a fost doar o lozincă electorală pentru actualul președinte al Consiliului Județean Dâmboviţa – Corneliu Ștefan, care a promovat și urmărește îndeaproape implementarea unor proiecte în cadrul Spitalului Județean de Urgență din Târgoviște.

În urmă cu un an, Corneliu Ștefan a lansat programul „Sănătate pentru Dâmbovița”, cu scopul de a îmbunătăți infrastructura medicală din județ, de a dota cu aparatură și tehnică performantă Spitalul Județean de Urgență, una dintre cele mai mari instituții de profil din țară, și, nu în ultimul rând, de a atrage în Dâmbovița specialiști în varii domenii medicale, cadre pregătite, entuziaste, dornice să se alăture echipei de la spitalul din Târgoviște, condus cu profesionalism de medicul Claudiu Dumitrescu. Implicarea și ambiția politico-administrativă a președintelui Corneliu Ștefan, la care s-a alăturat manageriatul doctorului Claudiu Dumitrescu, au adus, într-un timp scurt, plus valoare primei instituții medicale din județul Dâmbovița.

Ne referim acum la atragerea de cadre medicale pregătite, de medici specialiști care să contribuie prin profesionalismul lor la sănătatea dâmbovițenilor. S-a reușit, în mai puțin de 2 ani, ca la Târgoviște să fie angajați 50 de medici. O premieră la acest moment în România! Nu sunt spitalele din țară care să se poată lăuda că, într-un interval de timp așa de scurt și cu restricțiile impuse de pandemie, au reușit să recruteze 50 de medici.

Astăzi – 17 octombrie 2022, la Spitalul Județean de Urgență din Târgoviște, în cadrul unei întâlniri cu presa, președintele CJ Dâmbovița – Corneliu Ștefan și managerul general al unității sanitare – Claudiu Dumitrescu i-au prezentat pe ultimii 10 doctori care și-au început activitatea profesională la Târgoviște, sporind zestrea de cadre a unității medicale.

„Mă bucur că putem să anunțăm astăzi venirea altor 10 specialiști la Spitalul Județean de Urgență din municipiul Târgoviște. Dintre aceștia, patru sunt dâmbovițeni, cinci din București și unul din Buzău. Media lor de vârstă este de 32 de ani. În ultimul an, s-au efectuat 39 de angajări la Spitalul Județean de Urgență. Avem un farmacist, un biolog, un medic primar, 31 medici specialiști, 5 medici rezidenți anul V. Acest lucru spune foarte multe despre Spitalul Județean de Urgență din Târgoviște, dar și despre condițiile pe care județul nostru le oferă celor care aleg să muncească aici. Ne aflăm astăzi, aici, pentru că sistemul sanitar trebuie susținut. Eu, în calitate de președinte al Consiliului Județean Dâmbovița, și dumneavoastră, care reprezentați sistemul de sănătate, vrem să fim alături de dâmbovițeni, alături de toți cei care au nevoie de noi”, a precizat președintele Consiliului Județean Dâmbovița.

A mai spus Corneliu Ștefan că succesul eforturilor de a consolida echipa de la Spitalul Județean se datorează pe de-o parte și unei bune negocieri, dar și modului în care se prezintă unitatea medicală în momentul de față și perspectivelor de viitor. Un medic bun, pentru a-și atinge nivelurile de performanță în activitate, are nevoie de o echipă managerială bună în spate, de condiții optime de lucru și de o dotare tehnică pe măsură.

Claudiu Dumitrescu, managerul Spitalului Județean de Urgență din Târgoviște, a vrut să accentueze faptul că atragerea a 50 de medici în numai 2 ani (angajări și detașări) este un record la nivel național.

„A fost vorba despre un efort concentrat, pe care l-am pus în practică împreună cu domnul președinte al Consiliului Județean. Ne-am mobilizat foarte tare pe ceea ce înseamnă resursă umană. Avem în prezent specializări medicale rare, pe care nu le-am avut până acum la Târgoviște. Piesă de rezistență, a venit de la Buzău, este domnul doctor Constantin Bunea. În cazul în care nu am fi reușit să-l atragem la spitalul nostru, Secția Neurologie era în pericolul încheiderii. Avem un deficit mare de cadre pe componenta de neurologie”, a precizat managerul Spitalului Județean de Urgență din Târgoviște.

Dr. Claudiu Dumitrescu este ferm convins că procesul de completare a echipei medicale nu se oprește aici. Chiar unii dintre membrii de familie ai medicilor care au ales să profeseze la Târgoviște se vor alătura se pare colectivului de la Spitalul Județean.

La întâlnirea de astăzi de la Spitalul Județean de Urgență, alături de președintele Corneliu Ștefan și de managerul Claudiu Dumitrescu, s-au aflat vicepreședinții CJ Dâmbovița – Luciana Cristea și Antonel Jîjîie, și mai mulți reprezentanți din conducerea unității medicale târgoviştene.

Urmărește Incomod Media și pe Google News

Cititi mai mult
Reclamă
Click to comment

Leave a Reply

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

ACTUALITATE

Drepturile pacienților în raport cu medicul de familie

Publicat

pe

Casa de Sănătate Dâmbovița a publicat o informare în care prezintă normele legale și drepturile pe care le au asigurații, dar și ceilați pacienți, în raport cu medicul de familie, conform reglementărilor legale în vigoare.

ÎNSCRIEREA LA MEDICUL DE FAMILIE ȘI SCHIMBAREA ACESTUIA

Accesul la un medic de familie este reglementat prin criterii clare de timp și procedură:
• ÎNSCRIEREA INIȚIALĂ: Se face prin ALEGEREA LIBERĂ a oricărui medic aflat în relație contractuală cu CAS Dâmbovița, completând o CERERE SCRISĂ direct la cabinetul ales.
• PERIOADA MINIMĂ DE STABILITATE: Schimbarea medicului de familie se poate efectua exclusiv după scurgerea a CEL PUȚIN 6 LUNI de la data ultimei înscrieri.
• EXCEPȚII LEGALE (transfer înainte de 6 luni): Regula celor 6 luni NU SE APLICĂ în următoarele situații de forță majoră prevăzute de lege:
– MUTAREA DEFINITIVĂ A DOMICILIULUI asiguratului în altă localitate;
– DECESUL medicului de familie curent;
– ÎNCETAREA SAU REZILIEREA CONTRACTULUI cabinetului medical cu CAS Dâmbovița.

DISTINCȚIA LEGALĂ ÎNTRE PACHETELE DE SERVICII

Sistemul public de sănătate garantează servicii diferențiate, în funcție de statutul de asigurat al persoanei:
A) PACHETUL DE BAZĂ (Exclusiv pentru persoanele ASIGURATE)
Persoanele asigurate au dreptul la o gamă extinsă de servicii INTEGRAL DECONTATE:
• CONSULTAȚII PREVENTIVE ȘI PROFILACTICE: Evaluarea riscurilor pentru sănătate pe grupe de vârstă, screening-uri specifice și vaccinări.
• CONSULTAȚII CURATIVE: Diagnosticul și tratamentul afecțiunilor acute, subacute și al acutizărilor bolilor cronice.
• MANAGEMENTUL BOLILOR CRONICE: Monitorizarea activă a pacienților cu afecțiuni de lungă durată (cardiovasculare, diabet, oncologice etc.).
• SERVICII LA DOMICILIU: Consultații acordate la adresa pacientului pentru persoanele NEDEPLASABILE sau cu limitări severe de mobilitate.
• SERVICII ADIȚIONALE: Proceduri medicale minore sau investigații efectuate conform competențelor atestate ale medicului.
B) PACHETUL MINIMAL (Pentru persoanele NEASIGURATE)
Persoanele care nu fac dovada calității de asigurat beneficiază gratuit DOAR de următoarele servicii specifice:
• Asistență medicală în caz de URGENȚĂ MEDICO-CHIRURGICALĂ (doar până la stabilizarea stării pacientului);
• Diagnostic, tratament și monitorizare pentru BOLI CU POTENȚIAL ENDEMO-EPIDEMIC (afecțiuni infectocontagioase);
• MONITORIZAREA SARCINII ȘI A LĂUZIEI, inclusiv efectuarea controlului clinic la 4 săptămâni după naștere;
• Servicii de PLANIFICARE FAMILIALĂ.

DOCUMENTE OFICIALE ELIBERATE ÎN SISTEMUL DE ASIGURĂRI

În cadrul pachetului de bază, asigurații primesc documente cu regim special, decontate de CAS Dâmbovița:
• BILETUL DE TRIMITERE: Actul oficial prin care medicul de familie vă direcționează către analize de laborator, imagistică sau consultații la medici specialiști.
• PRESCRIPȚIA MEDICALĂ (Rețeta compensată/gratuită): Eliberarea de rețete cu reduceri sau gratuitate totală pentru medicamentele incluse în listele naționale aprobate.
• CERTIFICATE DE CONCEDIU MEDICAL: Documente pentru incapacitate temporară de muncă, maternitate sau îngrijirea copilului bolnav.
• ADEVERINȚE ȘI AVIZE MEDICALE: Acte necesare pentru înscrierea în colectivități (grădinițe, școli), angajare ori activități sportive.

REGULI DE FUNCȚIONARE ȘI ACCES ÎN CABINETE

Pentru asigurarea corectitudinii acordării serviciilor, legislația impune:
• PROGRAMAREA PREALABILĂ OBLIGATORIE: Cu excepția urgențelor medicale majore, toate consultațiile se acordă STRICT PE BAZĂ DE PROGRAMARE PREALABILĂ pentru a eficientiza timpii de așteptare.
• VALIDAREA PRIN CARDUL NAȚIONAL DE SĂNĂTATE: Orice serviciu medical acordat în cabinet din pachetul de bază trebuie validat obligatoriu cu CARDUL NAȚIONAL DE SĂNĂTATE și un act de identitate valid.

Atenție! Lista completă a medicilor de familie din județ și detalii actualizate privind drepturile asiguraților pot fi verificate pe pagina de internet oficială a CAS Dâmbovița.

Urmărește Incomod Media și pe Google News

Cititi mai mult

ACTUALITATE

DSVSA Dâmbovița începe vaccinarea împotriva variolei ovine și caprine. Acțiunea este gratuită

Publicat

pe

Direcția Sanitară Veterinară și pentru Siguranța Alimentelor Dâmbovița a organizat, ieri – 27 octombrie 2026, o întâlnire cu crescătorii de ovine și caprine din județ având ca temă vaccinarea împotriva variolei în sectorul zootehnic. Participanților le-au fost prezentate informații referitoare la tipul de vaccin utilizat, modul de administrare, vârsta animalelor eligibile pentru imunizare, precum și posibilele reacții adverse. Totodată, reprezentanții DSVSA Dâmbovița au răspuns întrebărilor și problemelor ridicate de cei prezenți.

De reținut! Vaccinarea este gratuită, statul român suportând integral de la bugetul național toate costurile logistice, de manoperă, deplasarea medicilor veterinari și echipamentele necesare – ne informează Direcția Sanitară Veterinară Dâmbovița.

Astăzi – 28 octombrie 2026, va avea loc instruirea medicilor veterinari de liberă practică și a medicilor veterinari oficiali cu privire la modul de efectuare a acțiunii de vaccinare împotriva variolei ovine și caprine.

„Succesul acestei campanii de imunizare depinde în mod direct de colaborarea strânsă dintre crescătorii de ovine și caprine și autoritatea sanitară veterinară. Sprijinul deplin și implicarea activă a crescătorilor sunt esențiale pentru desfășurarea corespunzătoare a acțiunilor de vaccinare și finalizarea acestora în cel mai scurt timp posibil. În acest sens, crescătorii sunt îndemnați să colaboreze cu medicii veterinari responsabili, să faciliteze accesul la animale și să asigure disponibilitatea efectivelor pentru imunizare, conform programărilor stabilite. Printr-un efort comun și responsabil, putem contribui la protejarea sănătății animalelor, la prevenirea răspândirii bolilor și la menținerea stabilității sectorului zootehnic din județul Dâmbovița”, se precizează într-un comunicat de presă transmis de DSVSA Dâmbovița.

Urmărește Incomod Media și pe Google News

Cititi mai mult

Cele mai citite